陈旭相信冉秋叶能圆满地完成这些工作，但是没想到她会适应的这么快。

　　冉秋叶的能力陈旭从一开始就没有小看，从剧情里就可以看出她是个很独立又有能力的女孩。

　　独自一人那么晚还去学生家里做家访，班里十几个困难学生家都跑遍了，认真负责又胆大心细。

　　工作很有方法，在秦淮茹家里的表现，面对想赖账不交学费的秦淮茹，不急不躁，耐心地讲解学校、市里的各种政策，软中带硬，尽显风度。

　　为了解决问题还不端着，能够放下身段，开始她和傻柱的认识过程并不愉快，可后来为了给她老师家里做席面，亲自来找傻柱帮忙，求人时即诚恳又不失礼节。

　　勇敢又有主见。看到傻柱身上的闪光点后，能主动出击，只可惜碰到了没有底线的秦淮茹，只能含恨败北，这不能说她没能力没魅力，只能说她没秦淮茹那么不要脸。

　　冉秋叶能快速的适应现在的工作，让陈旭特别高兴，心里也放心不少。

　　好心情到了下午就完全消失了。

　　下午，厂里召开中层领导会议，老杨当众宣读了几项人事任命，老朱从食堂主任转任行政科科长，陈旭暂时主持食堂的全面工作并负责筹建养猪场。

　　老朱在会上按照传统表了一下决心，轮到陈旭，陈旭坐在厂里的会议室里一动不动，脸色一直黑着，一点没有想说话的意思。

　　“何主任，说两句！”

　　老朱点点陈旭，小声着急地说道。

　　陈旭干脆闭上眼睛，抱着双手，靠在椅子上闭目养神。

　　场面一下子尴尬起来。

　　“散会！”

　　老杨气得一拍桌子，起身走了。

　　昨天老杨告诉陈旭还要让他负责筹建养猪场时，陈旭就强烈表达了自己无法胜任的意愿，可是老杨还是把这档子事扣在他头上，让陈旭十分不爽。

　　把陈旭推上台，老杨真的是一片好心，只是他没想到陈旭反应会这么大，居然当众不给他面子，让他下不了台。

　　他对陈旭把“科研”成果让给自己，心里既感激又愧疚。

　　到了老杨这个级别，想再往上升一级，难度是相当大的，除非有相当过硬的后台和做出十分显著的政绩。

　　后台老杨自然有，走到这一步的人不可能没有后台，缺的就是政绩，刚好陈旭就把燃煤采暖炉的“科研”成果送给了他，这对老杨来说，这份礼太重了，很可能让他要不了两三年就会更进一步。

　　让陈旭负责筹备养猪场，不仅仅是老杨的投桃报李，从内心来说，老杨认为陈旭确实是最合适的人选。

　　虽然几次找陈旭谈话，陈旭都表达了很明显地拒绝，他依然觉得可能是由于太年轻，陈旭看问题不全面，不知道提前占位置的重要性，既然陈旭不知道，他这个仕途老手懂呀，为了报答陈旭礼让他成果的恩情，他也要为陈旭铺铺路

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